HR medewerker – Roosendaal

Functie omschrijving

Jouw taken omvatten o.a.:

• Het verwerken van mutaties in de personeelsadministratie, zowel op het gebied van instroom-doorstroom als uitstroom;
• Het verwerken van mutaties in de salarisadministratie. De standaard salarisadministratie hebben we uitbesteed, dus dit gaat om individuele gevallen. Kennis en ervaring met salarisadministratie is een pré maar geen vereiste;
• Het verwerken van verlof en verzuim;
• Het zijn van het aanspreekpunt voor HR-vragen voor collega’s, leidinggevenden en directie;
• Het zijn van het aanspreekpunt voor externe partijen op het gebied van opleiding, uitzendkrachten, arbodienst, etc.;
• Het organiseren van opleidingen en trainingen;
• Het controleren en accorderen van facturen;
• Het verzorgen van interne communicatie;
• Het verzorgen van de (jaarlijkse) attenties voor het personeel;
• En daarnaast zijn er, mits je deze ambitie hebt, voldoende HR advies taken welke je zou kunnen oppakken naargelang je interesse. Denk hierbij aan werving en recruitment, casemanagement, etc.

Functie eisen

Wie wij zoeken:

• Je bent accuraat en administratief sterk, waarbij je zorgt voor een feilloze administratieve afhandeling en gedetailleerde documentatie;
• Je gedijt goed in een zelfstandige omgeving en weet dat je altijd kunt rekenen op je team;
• Je bent proactief met probleemoplossend vermogen en tilt onze processen naar een hoger niveau;
• Je hebt sterke communicatie vaardigheden, met goede kennis van zowel de Nederlandse als de Engelse taal, en hebt een klantgerichte instelling;
• Je bent flexibel en stressbestendig, zelfs in uitdagende situaties;
• Je bent in staat om prioriteiten te stellen en het overzicht te bewaren;
• Je hebt minimaal 3-5 jaar aantoonbare ervaring in een soortgelijke functie en/of bedrijf
• Je beheerst de Nederlandse taal in woord en geschrift

Bedrijfsprofiel

Onze klant is al meer dan 40 jaar een dynamische, ambitieuze organisatie die oplossing biedt voor elke uitdaging op het gebied van gecertificeerde en compliant logistieke- en douanediensten voor internationale merkhouders en handelaren.

Arbeidsvoorwaarden

Wat wij bieden:

• Salarisrange tussen de €3.000 en €4.000,- afhankelijk van je kennis en ervaring;
• 25 vakantiedagen;
• Reiskostenvergoeding;
• Winstafhankelijke bonusregeling;
• Mogelijkheid tot thuiswerken;
• Focus op persoonlijke ontwikkeling met ongelimiteerde toegang tot het Goodhabitz platform en facilitering van opleidingsmogelijkheden;
• Ongekend goede en warme werksfeer en een platte bedrijfscultuur